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Introdução
Ao longo dos anos, os Estados Unidos inventaram as maiores mentiras do século, como o chamado "genocídio" e "trabalho forçado" em Xinjiang, na tentativa de difamar e conter a China. Promulgou e implementou a "Lei de Prevenção do Trabalho Forçado Uigur", denegriu a situação dos direitos humanos em Xinjiang e prejudicou a subsistência e o desenvolvimento das pessoas em Xinjiang. Na verdade, a alegação de trabalho forçado não se aplica a Xinjiang. Em vez disso, é uma doença crônica dos Estados Unidos que remonta à fundação do país. Continua desenfreado hoje, e está ficando pior do que nunca.
Este relatório registra a prática de trabalho forçado dos Estados Unidos em casa e no exterior a partir de perspectivas históricas e atuais. O objetivo é esclarecer fatos, desmascarar mentiras e ajudar o mundo a entender melhor o que é trabalho forçado e quem está fazendo isso. Deixe a verdade brilhar através da escuridão das mentiras.
I. Existe uma definição clara de trabalho forçado no direito internacional
Desde a década de 1930, uma série de convenções, protocolos e outros documentos estabeleceram padrões claros de definição e determinação do trabalho forçado no direito internacional.
◆ As normas fundamentais da Organização Internacional do Trabalho (OIT) sobre trabalho forçado incluem: Convenção sobre Trabalho Forçado, 1930 (Nº 29, ratificada por 179 estados membros até o final de 2021), a Convenção sobre a Abolição do Trabalho Forçado, 1957 (Nº. 105, ratificado por 176 estados membros até o final de 2021) e o Protocolo de 2014 à Convenção sobre Trabalho Forçado, 1930 (ratificado por 59 estados membros até o final de 2021).
◆ De acordo com a Convenção sobre Trabalho Forçado de 1930, o termo trabalho forçado “significa todo trabalho ou serviço que é exigido de qualquer pessoa sob a ameaça de qualquer penalidade e para o qual essa pessoa não se ofereceu voluntariamente”. Em outras palavras, "involuntariedade", "ameaça de penalidade" e "trabalho ou serviço" são três elementos centrais do trabalho forçado.
◆ De acordo com estatísticas da OIT, os Estados Unidos ratificaram apenas 14 convenções internacionais de trabalho, um dos números mais baixos entre os Estados membros. Ratificou apenas duas das dez convenções centrais e ainda não ratificou a Convenção sobre o Trabalho Forçado de 1930 até hoje.
◆ A China ratificou 28 convenções internacionais de trabalho. A Convenção do Trabalho Forçado de 1930 e a Convenção de Abolição do Trabalho Forçado de 1957 foram ratificadas em abril de 2022. A China cumpre fielmente suas obrigações sob as convenções internacionais e protege verdadeiramente os direitos dos trabalhadores e proíbe o trabalho forçado por meio de legislação e formulação e implementação de políticas. O trabalho forçado é explicitamente proibido pela lei chinesa. O crime de trabalho forçado está especificado no artigo 244 da Lei Penal. Em Xinjiang, trabalhadores de todos os grupos étnicos escolhem empregos de acordo com sua própria vontade, celebram contratos de trabalho com empregadores e obtêm remuneração e direitos e interesses de acordo com as leis e regulamentos, como a Lei do Trabalho e a Lei do Contrato de Trabalho, e no base de igualdade, voluntariedade e consenso. Os governos em vários níveis em Xinjiang também fornecem treinamento de habilidades profissionais necessárias aos trabalhadores que se candidatam voluntariamente. Trabalhadores de todos os grupos étnicos são livres para escolher onde trabalham e o que fazem. Eles nunca são ameaçados por penalidades ou restringidos em sua liberdade pessoal. Não existe trabalho forçado em Xinjiang.
II. O trabalho forçado nos Estados Unidos nasceu e cresceu com a fundação da nação
O comércio de escravos foi um pecado original dos Estados Unidos. Quando os Estados Unidos foram fundados, foi o sangue e as lágrimas de milhões de escravos negros vendidos ao país que ajudaram a criar imensa riqueza e completar a acumulação primitiva de capital.
◆ Para um país com uma história de apenas 246 anos, a escravidão era legal nos Estados Unidos por quase um terço de sua história. De acordo com o Trans-Atlantic Slave Trade Database, na história do tráfico de escravos, houve pelo menos 36.000 "expedições de escravos" entre 1514 e 1866. E de acordo com a empresa de dados alemã Statista, havia cerca de 700.000 escravos negros nos Estados Unidos em 1790, enquanto em 1860 o número ultrapassou 3,95 milhões, e menos de 490.000 afro-americanos estavam livres em toda a nação.
◆ Escravos negros, sem alimentação ou roupas adequadas, foram forçados a trabalhar em condições adversas nas camadas mais baixas da sociedade. Eles foram cruelmente explorados e muitos foram torturados até a morte. Muitos escravos negros foram forçados a entrar na indústria do algodão. Como escreveu o escritor americano Edward Baptist em seu livro The Half Has Never Been Told: Slavery and the Making of American Capitalism, o chicote levou os escravos a dedicar toda a sua força física e a maior parte de sua energia à colheita do algodão, tornando a velocidade mais rápida e mais rápido. Sob a força bruta dos proprietários de escravos, a produção de algodão nos Estados Unidos em 1860 atingiu 130 vezes a de 1800. Por trás do rápido aumento da produção de algodão estão o sangue e as lágrimas dos escravos negros.
◆ Os dados mostram que o valor da mão de obra extraída de escravos negros pelos proprietários de escravos dos EUA chega a US$ 14 trilhões a preços atuais. De acordo com o site do Montpelier de James Madison, a casa do quarto presidente dos Estados Unidos James Madison, a economia da escravidão já foi o principal motor da economia americana. A escravidão era essencial para a economia dos EUA, desde o cultivo de tabaco na Virgínia até a construção naval em Rhode Island. Em 1850, os escravos produziam 80% das exportações da América. Sven Beckert, historiador da Universidade de Harvard, disse que os Estados Unidos e o Ocidente prosperaram por meio da escravidão, não da democracia.
◆ The Conversation, uma organização de notícias sem fins lucrativos, observou ao traçar a história da escravidão nos Estados Unidos que "escravos criminosos" e "escravos imobiliários" coexistiram desde o final do século XVIII. Na Virgínia, o estado com mais afro-americanos presos, os prisioneiros foram declarados "espíritos mortos" e "escravos do estado". Não foi até o início do século 20 que os estados pararam de alugar criminosos para agricultores e operadores industriais e comerciais como mão de obra barata para ferrovias, rodovias e minas de carvão. Na Geórgia, em 1907, a cessação do aluguel de criminosos levou a um choque econômico em indústrias que iam da fabricação de tijolos à mineração, e muitas empresas fecharam o negócio como resultado.
◆ Arquivos mostram que, no final da década de 1860, centenas de milhares de trabalhadores chineses participaram da construção de ferrovias nos Estados Unidos. Camponeses chineses pobres embarcaram em navios conhecidos como "infernos flutuantes", onde eram embalados como sardinhas no mar por cerca de dois meses antes de chegar à Califórnia e trabalhar como coolies. Nessas viagens, até 64,21% dos chineses morreram devido a tratamentos desumanos, tufões ou doenças infecciosas. Aqueles que sobreviveram tornaram-se alvo de discriminação racial e chicotadas de supervisores brancos. Eles levaram apenas sete anos para construir uma ferrovia originalmente planejada como um projeto de 14 anos. Como dizem alguns historiadores, os ossos de trabalhadores chineses podem ser encontrados sob cada dormente da ferrovia.
III. Os Estados Unidos têm um histórico horrível de trabalho forçado
Ao longo dos anos, o governo dos EUA evitou deliberadamente sua responsabilidade pela proteção do trabalho, resultando em "trabalho escravo" entre prisioneiros em prisões privadas, uso desenfreado de trabalho infantil e trabalho forçado terrível no setor agrícola, efetivamente tornando a América um país de " escravidão moderna".
1. O trabalho forçado é desenfreado nas prisões dos EUA
◆ Os Estados Unidos são um país de prisões em todos os sentidos. De acordo com um relatório da Prison Policy Initiative, 2 milhões de presos estão detidos em 102 prisões federais, 1.566 prisões estaduais, 2.850 prisões locais, 1.510 prisões juvenis, 186 instalações de detenção de imigrantes e 82 prisões do país indiano, bem como em prisões militares e outras instalações nos Estados Unidos. Com menos de cinco por cento da população global, os Estados Unidos detêm um quarto dos detidos do mundo, tornando-se o país com a maior população carcerária e a maior taxa de encarceramento.
◆ A 13ª Emenda à Constituição dos EUA, embora nominalmente proteja os cidadãos do trabalho forçado, exclui os criminosos. O sistema prisional dos EUA abusa da 13ª Emenda para legalizar o trabalho forçado entre os prisioneiros. Nas prisões nos níveis federal e subnacional, há um grande número de trabalhadores encarcerados envolvidos na manutenção diária do sistema prisional, incluindo reparos, cozinha, limpeza das instalações e lavanderia. A maioria deles são negros ou outras pessoas de cor. Alguns presos são alugados para projetos públicos ou empregados por empresas de construção, manutenção de estradas, serviços florestais e funerários, trabalhos considerados sujos, pesados ou de alto risco. De acordo com a Reuters, a Suniva, uma das maiores fabricantes de painéis solares dos EUA, usa mão de obra prisional para manter os custos baixos.
De acordo com um relatório da American Civil Liberties Union (ACLU), pelo menos 30 estados dos EUA incluem prisioneiros como fonte de trabalho para desastres e outras operações de emergência, e pelo menos 14 prisioneiros contratados para combate a incêndios florestais. A maioria dos trabalhadores encarcerados diz que nunca recebeu nenhum treinamento formal de trabalho e muitas vezes tem que realizar operações perigosas contra os protocolos de segurança e sem equipamentos de proteção. As baixas, que não são incomuns, muitas vezes não são registradas pelas prisões. O Atlantic comentou em 2015 que "o arrendamento de presidiários era mais barato que a escravidão, já que os proprietários de fazendas e empresas não precisavam se preocupar com a saúde de seus trabalhadores".
◆ Os Estados Unidos formaram efetivamente um extenso "complexo prisional-industrial". As prisões privadas que operam sob contratos com o governo tornaram-se uma importante fonte de trabalho forçado nos Estados Unidos. Trabalhadores encarcerados em prisões privadas estão inteiramente à mercê de seus empregadores e não têm o direito de se recusar a trabalhar. Até 76 por cento dos presos entrevistados relataram várias punições quando não podiam ou não queriam trabalhar, incluindo confinamento solitário, redução de visitas familiares ou negação de fiança ou comutação. Além disso, os presos não têm escolha em suas atribuições de trabalho que são inteiramente baseadas em decisões arbitrárias, discriminatórias ou mesmo punitivas dos funcionários da administração penitenciária. Laura Appleman, professora da Faculdade de Direito da Universidade Willamette, aponta em seu relatório Bloody Lucre:
◆ Durante anos, as prisões privadas nos Estados Unidos conspiraram com políticos gananciosos para forçar os prisioneiros a trabalhar, transformando as prisões privadas em "campos de concentração" de escravidão, onde eles poderiam fazer fortunas explorando os pobres. Devido à falta de supervisão, os prisioneiros de trabalho forçado trabalham longas horas em condições adversas e recebem pouco ou, em alguns casos, nada. No início de 2022, a ACLU entrou com uma ação judicial, expondo as transações generalizadas de poder por dinheiro na operação de instalações de detenção em prisões privadas americanas, que exacerbam o encarceramento excessivo e o trabalho forçado, e exigindo que o US Marshals Service forneça informações sobre os operadores contratos e torná-lo público.
As prisões americanas gastam menos de um por cento de seu orçamento no pagamento de trabalhadores encarcerados, que produzem bens e serviços no valor de mais de US$ 11 bilhões por ano. As grandes corporações americanas usam o trabalho prisional desenfreadamente, pois os prisioneiros não têm direitos trabalhistas e são baratos. As prisões privadas sob contratos com o governo ganham milhões de dólares por ano com trabalho forçado na prisão. Em maio de 2022, o salário médio por hora nos Estados Unidos era de cerca de US$ 10,96, enquanto os trabalhadores encarcerados recebiam menos de um dólar por hora. Além disso, muitas instalações prisionais não dão aos presos nenhum aumento salarial há anos ou mesmo décadas. Em sete estados, incluindo a Flórida, os prisioneiros não são pagos pela maioria de suas atribuições de trabalho. Além disso, os salários de muitos presos são retidos pelas prisões para "impostos, despesas de hospedagem e alimentação e custas judiciais".
◆ Durante a pandemia de COVID-19, pelo menos 40 estados dos EUA pediram a presidiários que fabricassem máscaras, desinfetantes para as mãos e outros equipamentos de proteção, descartassem grandes quantidades de resíduos médicos de hospitais, removessem cadáveres, construíssem caixões e cavassem sepulturas. Os internos que realizavam essas tarefas de alto risco dificilmente recebiam a proteção necessária. Desde o início da pandemia, quase um terço das pessoas encarceradas nos Estados Unidos contraíram a COVID-19 e 3.000 delas morreram devido a cuidados de saúde inadequados ou más condições de detenção. O Los Angeles Times revelou que durante a pandemia, milhares de prisioneiros na Califórnia foram forçados a fazer máscaras e móveis em condições de alto risco. As fábricas prisionais continuaram funcionando apesar dos inúmeros casos confirmados de COVID. Os presos tinham que costurar milhares de máscaras por dia, sem conseguir um para si. A equipe da prisão ameaçou adiar a data de soltura se os presos se recusarem a fazer o trabalho.
◆ O trabalho infantil tem sido um problema nos Estados Unidos. Minas americanas, fazendas de tabaco e fábricas têxteis começaram a contratar e explorar crianças há mais de um século. Até o momento, os Estados Unidos continuam sendo o único dos 193 estados membros da Organização das Nações Unidas (ONU) que não ratificou a Convenção das Nações Unidas sobre os Direitos da Criança, e o trabalho infantil continua sendo um problema não resolvido no país. Estatísticas do Departamento de Saúde e Serviços Humanos dos EUA e outras instituições mostram que metade das 100.000 pessoas traficadas para os Estados Unidos a cada ano para trabalho forçado são menores.
◆ De acordo com estimativas da organização sem fins lucrativos Association of Farmworker Opportunity Programs, restam cerca de 500.000 crianças trabalhadoras agrícolas nos Estados Unidos, muitas das quais começaram a trabalhar aos oito anos de idade e trabalham até 72 horas por semana. Essas crianças trabalhadoras agrícolas são regularmente expostas a produtos químicos perigosos, como pesticidas. Além disso, eles correm maior risco de lesões relacionadas ao trabalho devido à necessidade de operar ferramentas afiadas e máquinas pesadas sem treinamento e medidas de proteção necessárias. De acordo com o Instituto Nacional de Segurança e Saúde Ocupacional dos EUA, estima-se que 907 mortes de jovens ocorreram em fazendas dos EUA entre 1995 e 2002. O Washington Post informou que cerca de 452 crianças morreram de lesões no local de trabalho nos Estados Unidos entre 2003 e 2016, incluindo 237 crianças fatalidades na agricultura. EUA O relatório do Government Accountability Office em novembro de 2018 mostra que cerca de 5,5% do trabalho infantil está na agricultura e representa mais de 50% de todas as mortes infantis relacionadas ao trabalho. Em vários estados dos EUA, as fazendas de tabaco empregam um grande número de crianças para colher e secar folhas de tabaco, representando um risco significativo para sua saúde física e mental.
Muitas crianças sofreram envenenamento por nicotina e algumas foram até diagnosticadas com infecção pulmonar.
De acordo com estatísticas oficiais, somente em 2019, os agentes da lei dos EUA encontraram 858 casos de trabalho infantil em violação ao Fair Labor Standards Act e 544 menores foram encontrados trabalhando em locais perigosos. A Federação Americana do Trabalho e o Congresso das Organizações Industriais, a maior federação de sindicatos dos Estados Unidos, informou que o Departamento do Trabalho (DOL) registrou apenas 34 violações de trabalho infantil em média anual, muito abaixo do número real, revelando deficiência na aplicação da lei do DOL.
◆ O Richmond Times-Dispatch informou que 240.000 a 325.000 mulheres e crianças estão em risco de exploração sexual a cada ano nos Estados Unidos. A ONG americana End Slavery Now disse que uma criança traficada para a indústria do sexo "trabalha" 12 horas por dia e sete dias por semana, e os perpetradores podem explorar US$ 150.000 a 200.000 a cada ano.
3. O trabalho forçado é predominante em vários setores nos Estados Unidos
◆ Um artigo publicado no site da Universidade de Denver revela que pelo menos 500.000 pessoas nos Estados Unidos estão vivendo sob escravidão moderna e vítimas de trabalho forçado. Com trabalho forçado generalizado, o tráfico de mão de obra nos Estados Unidos é particularmente grave em 23 setores, incluindo serviços domésticos, plantio agrícola, turismo, alimentação, assistência médica e serviços de beleza. Em 2004, após estudar casos relevantes de 1998 a 2003, o Centro de Direitos Humanos da Universidade da Califórnia, Berkeley, apontou que dez mil ou mais pessoas trabalham como trabalhadores forçados em dezenas de cidades e vilas em todo o país, formando um comércio ilícito que é oculta, desumana, generalizada e criminosa.
A atual lei de imigração dos EUA está gerando escravidão moderna. O sistema de vistos temporários dos Estados Unidos vincula trabalhadores estrangeiros a seus empregadores por lei, deixando-os em uma posição vulnerável, pois os trabalhadores, por medo de deportação, não ousam deixar seus empregos, mesmo que os empregadores reduzam arbitrariamente seus salários ou aumentem o horário de trabalho. A assimetria entre empregadores e empregados é sistêmica, e há evidências que ligam o trabalho forçado nos Estados Unidos a certos tipos de visto. Um estudo de 2014 do Urban Institute e da Northeastern University mostra que mais de 70% das vítimas de trabalho forçado entrevistadas entraram nos Estados Unidos legalmente com visto. Acabar com essa forma de escravidão moderna exige a reforma da lei de imigração dos EUA. No entanto, tanto o Congresso quanto o governo não têm vontade de fazer tal reforma.
◆ A maioria das sweatshops nos Estados Unidos está sediada em grandes cidades como Nova York e Los Angeles. Essas lojas costumam fazer roupas, café e produtos eletrônicos. O DOL estimou que até 22.000 sweatshops no país estavam apenas na indústria de vestuário. A fim de minimizar os custos e maximizar os lucros, os donos de sweatshops exploram as brechas legais por vários meios para burlar a regulamentação governamental. Os trabalhadores recebem salários e benefícios muito abaixo dos limites legais e não são pagos de acordo por trabalharem longas horas e horas extras. Em casos extremos, eles são até mesmo abusados pelos empregadores. De acordo com um relatório de investigação do DOL obtido pelo The New York Times, trabalhadores vietnamitas em uma fábrica de roupas na Samoa Americana eram rotineiramente espancados por guardas da fábrica, e uma trabalhadora perdeu o olho esquerdo depois que um guarda a espancou com um cano. Os trabalhadores indianos de uma fábrica de alimentos em Oklahoma recebiam constantemente alimentos inadequados. Muitos trabalhadores da fábrica sofriam de grave desnutrição e pareciam "esqueletos ambulantes".
◆ No setor de serviços domésticos, a grande maioria do pessoal de serviço é imigrante e não é reconhecido como empregado pela lei americana. De acordo com a política de imigração dos EUA, eles não podem trocar livremente de clientes, ou serão deportados. A maioria das vítimas trabalha em condições muito precárias. Muitas vezes, eles não conseguem receber seus salários em dia e são pagos abaixo da taxa mínima. Eles estão sujeitos a violência, agressão sexual e intimidação por parte dos empregadores e suas famílias, e estão proibidos de reclamar com qualquer pessoa, caso contrário, serão deportados.
De acordo com o relatório de 2014 do Urban Institute and Northeastern University, mais de um terço das vítimas de trabalho forçado nos Estados Unidos são empregados domésticos.
◆ No setor agrícola, cerca de 30% dos trabalhadores agrícolas e suas famílias vivem abaixo da linha de pobreza federal. Eles estão sujeitos a ameaças, violência e trabalho forçado, e incapazes de expressar seus desejos. A cidade de Immokalee, no sudoeste da Flórida, é conhecida como a "cidade do tomate" dos Estados Unidos. Tem uma população de cerca de 26.000 pessoas, a maioria dos quais são agricultores de países como México, Guatemala e Haiti. O salário mínimo local é de US$ 8,65 por hora. No entanto, esses trabalhadores agrícolas recebem apenas US$ 5,5 por hora, muito abaixo da taxa mínima.
De acordo com uma pesquisa do The Guardian, os trabalhadores estrangeiros das fazendas de milho americanas não são protegidos por lei. Eles vivem em condições extremamente precárias e recebem apenas US$ 225 depois de trabalhar 12 horas por dia durante 15 dias. Muitas vezes são vítimas de agressão sexual, assédio, roubo de salário e lesões no trabalho ou mesmo acidentes fatais em locais de trabalho, e muitas vezes são expostos a produtos químicos perigosos.
A jornalista independente Gina-Marie Cheeseman apontou em seu relatório de 2017 O trabalho forçado é mais comum nos EUA do que você imagina que em algumas fazendas dos EUA, trabalhadores estrangeiros são forçados a dormir em barracos e caminhões, e são solicitados a colher produtos agrícolas sem Sendo paga. Aqueles que tentam escapar são espancados.
De acordo com um relatório do American Economic Policy Institute, os trabalhadores agrícolas sazonais nos Estados Unidos são vulneráveis ao roubo de salários e outros abusos devido ao seu status de imigração e medo de retaliação e deportação. Milhões de dólares de salários em atraso são relatados todos os anos. A Divisão de Salários e Horas do DOL está muito subfinanciada e com falta de pessoal para fornecer proteção e alívio adequados aos trabalhadores agrícolas. Como resultado, esses trabalhadores acreditam que não é necessário nem útil relatar as violações do empregador ao DOL.
◆ De acordo com uma pesquisa de 2015 do The New York Times sobre a indústria de unhas em Nova York, a grande maioria dos trabalhadores da indústria de unhas recebem abaixo do salário mínimo e, às vezes, nem sequer são pagos. Esses trabalhadores são seriamente explorados e sujeitos a vários tipos de humilhação, incluindo monitoramento constante de vídeo e castigos físicos. A maioria desses trabalhadores são imigrantes da China, ROK, Nepal e América do Sul. Eles costumam trabalhar horas extras com salários muito baixos. Sem status de residência legal, muitos trabalhadores da indústria de unhas em Nova York, embora sejam explorados por seus funcionários, muitas vezes têm medo de denunciar.
◆ Denise Brennan, escritora dos EUA, observou em seu livro que a política de imigração dos EUA, em vez de corrigir o problema do tráfico de pessoas e melhorar a situação de grupos vulneráveis na sociedade, exacerbou os problemas sociais e permitiu o aparecimento de formas mais disfarçadas de trabalho forçado na sociedade americana. A sociedade americana não fornece apoio e alívio suficientes às vítimas que foram libertadas do trabalho forçado, deixando-as voluntariamente caindo em novas armadilhas de trabalho forçado apenas para ganhar a vida e sempre assombradas por um ciclo vicioso de escravidão e opressão.
◆ De acordo com o Relatório Federal de Tráfico Humano de 2021 publicado pelo Instituto de Tráfico Humano dos Estados Unidos em junho de 2022, o número de processos criminais de trabalho forçado registrados em 2021 aumentou 22% desde 2020. tribunais federais dos Estados Unidos em 2021, 162 ou 36% foram vítimas de trabalho forçado. E 93 por cento das vítimas identificadas em casos de trabalho forçado eram estrangeiros.(mais)■
